Analista de Controles Internos Júnior (Prevenção a Fraude) | Vaga Afirmativa para Pessoas com Deficiência

Essa é uma vaga exclusiva para Pessoas com Deficência

O time de Prevenção a Fraudes é responsável por desenvolver soluções que protegem nossos clientes, detectam comportamentos suspeitos e garantem a segurança das transações em nossas plataformas.

Como Analista de Controles Interno Júnior você será responsável por realizar mapeamento de processos, riscos e controles em times de Segurança da Informação e Prevenção a fraude, orientando os times com os processos definidos.

Atividades:

• Mapear novos processos nas áreas adjacentes, visando proteger dados e mitigar riscos
• Elaborar documentações com os processos, procedimentos e relátórios
• Identificar possíveis pontos de melhorias nos processos existentes
• Acompanhar os planos de ação mapeadas com áreas para garantir a implementação de controles internos
• Proativamente trabalhar junto com os times para identificar oportunidade de melhorias e evolução de processos relacionados a risco operacional, segurança da informação e prevenção a fraudes.

• Ensino superior completo em áreas como Administração, Segurança da Informação, Tecnologia da Informação, Engenharia, Gestão de Riscos ou correlatas.
• Conhecimentos básicos em Segurança da Informação e prevenção a fraudes, mapeamento de processos e controles internos, além de gestão de riscos operacionais.
• Familiaridade com ferramentas de documentação (ex.: Pacote Office, Jira, Confluence, Visio, ou similares).

Habilidades Comportamentais

• Organização e atenção aos detalhes para documentar processos e identificar riscos
• Boa comunicação para orientar times e elaborar relatórios.
• Proatividade para sugerir melhorias e acompanhar planos de ação.
• Capacidade analítica para identificar pontos de melhoria e riscos.

Diferenciais:

• Experiência anterior (mesmo como estágio) em áreas de Segurança da Informação, Riscos, Compliance e/ou Prevenção a Fraudes
• Conhecimento de ambientes regulatórios com LGPD, Bacen/CVM e auditorias internas/externas.

Esta é uma posição exclusiva para pessoas com deficiência (PcD). Como parte do nosso compromisso com a inclusão e a igualdade de oportunidades, aqui na Serasa temos diversas iniciativas, como por exemplo: intérpretes de libras, tecnologias assistivas, cordão girassol (deficiências ocultas), entre outras ações. Na Serasa Experian temos o grupo Aspire que visa construir para um ambiente acessível e de oportunidades justas para os profissionais com deficiência.

Venha fazer parte dessa transformação!

Caso você não se identifique com este grupo, convidamos você a explorar outras oportunidades em nossa página de carreiras. Temos diversas vagas que podem se conectar com seu perfil e interesses.

#LI-REMOTE

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