Systemutvecklare Java, Stockholm

Vill du som systemutvecklare bidra till ett bättre samhälle genom smarta tekniska lösningar?

Tillsammans med engagerade kollegor bygger du lösningar som effektiviserar vården, stärker samhällsfunktioner och förbättrar vardagen för tusentals människor. Som fullstack Javautvecklare hos oss blir du en viktig del av våra agila teamleveranser och arbetar nära både kollegor och kund. Vi har långsiktiga uppdrag inom till exempel offentlig sektor, telekom och energi, där du får möjlighet att skapa verklig nytta för många. Läs mer här.

Hos oss finns ett starkt fokus på kunskapsdelning och utveckling, både tekniskt och som team. Du kommer att arbeta i en Java-miljö med ramverk som Spring Boot, Angular, React eller Vue, och med tekniker som Kubernetes, Git, Maven eller Gradle samt testning med JUnit eller Mockito. Vi arbetar agilt och har väl etablerade CI/CD-flöden som stödjer våra leveranser.

Vi tror att du har:
• Minst 8 års erfarenhet av Javautveckling
• Goda kunskaper i Java och Spring Boot
• Har arbetat fullstack med moderna webbramverk i JavaScript eller TypeScript, gärna React eller Angular
• Erfarenhet av unit- och integrationstestning (exempelvis med JUnit eller Mockito)
• Vana av Git samt byggverktyg som Maven eller Gradle
• Talar och skriver svenska samt engelska obehindrat

Det är ett plus om du också har erfarenhet av:
• Molnplattformar
• Container-orkestrering
• Konsultuppdrag inom offentlig sektor, telekom eller energi

Att jobba på Sopra Steria
Vi växer tillsammans, delar kunskap och har roligt på vägen. Hos oss får du arbeta i spännande projekt på en flexibel arbetsplats med schyssta förmåner. Hos oss är det viktigt att kunna växa i sin roll, och vi avsätter tid för lärande och certifieringar och har ett starkt community för kunskapsdelning. Läs mer om hur det är att jobba hos oss här!

Rekryteringsprocessen
Vi behandlar ansökningar och kallar till intervju löpande. I rollen ställs höga krav på både kompetens och säkerhetsmedvetenhet. Inför en eventuell anställning genomför vi bakgrundskontroll, och vid intervju behöver du kunna uppvisa giltig legitimation.

Processen består av tre intervjuer, personlighet- och logiktest, referenstagning samt bakgrundskontroll. Denna kombination ger oss en bred och rättvis bild av dig, och ger dig möjlighet att visa din kompetens och potential från flera perspektiv.

 Har du frågor om rollen? Kontakta gärna Hanna Korell på [email protected].