Brand Manager Neuroscience (w/m/d) – zukunftsorientierte Expert:innen / vorausschauende Strategen, die Grenzen verschieben
Wir suchen keine gewöhnlichen Marketingexperten. Wir suchen Visionäre, die den Status quo hinterfragen.
In dieser Position wirst du nicht nur Marketing betreiben – du wirst die Art und Weise revolutionieren, wie wir mit unseren Stakeholdern kommunizieren und Patientenerfahrungen neu definieren. Als Brand Manager:in Neuroscience bei AbbVie hast du die Chance, mutige Ideen umzusetzen und echte Veränderungen zu bewirken.
Deine Mission – wenn du sie annimmst:
- Konventionen brechen: Entwickle zukunftsweisende Brand-Strategien, die den Markt überraschen und sich im Marktumfeld positionieren/ Differenzierungsstrategien implementieren. Wir wollen bedarfsgerechte Strategien und individuelle Lösungskonzepte.
- Marktdynamiken neu interpretieren: Beobachte den Markt nicht nur, sondern hinterfrage etablierte Muster. Erkenne Chancen dort, wo andere nur Risiken sehen, und leite Differenzierungsstrategien ab.
- Marketing-Revolutionär sein: Gestalte Multi-Channel-Kampagnen, die Aufmerksamkeit erregen. Experimentiere mit neuen Formaten und Plattformen, um Stakeholder auf völlig neue Art zu erreichen.
- Brückenbauer zwischen Teams: Fordere das Vertriebs- und Medical-Team mit deinen innovativen Ideen heraus und schaffe einen kreativen Dialog, der alle Beteiligten zu Höchstleistungen anspornt.
- Ressourcen mutig neu denken: Setze das Werbebudget nicht nach bewährten Formeln ein, sondern wage unkonventionelle Verteilungen, die maximale Wirkung erzielen.
- Globale Ideen transformieren: Adaptiere globale Kampagnen professionell für lokale Märkte und erschaffe lokale Versionen, die mehr sind als bloße Übersetzungen – echte kreative Neuinterpretationen.
Für diesen Job brauchst du:
- Bachelor oder höheren Abschluss – aber wichtiger als dein Zeugnis ist deine Denkweise
- 3-5 Jahre Erfahrung im Pharma-Marketing – aber noch wichtiger: Erfahrung im Umdenken und Neuerfinden
- Nachgewiesene Erfolge im Produktmanagement – vor allem solche, bei denen du unkonventionelle Wege gegangen bist
- Ein Mindset, das Herausforderungen als Spielfeld für Innovation betrachtet
- Den Mut, Entscheidungen zu treffen, die andere nicht wagen würden
- Die Fähigkeit zuzuhören und zwischen den Zeilen zu lesen, um Bedürfnisse zu erkennen, bevor sie ausgesprochen werden
- Ein natürliches Talent, mit Menschen aller Ebenen authentisch zu kommunizieren
- Kreativität, die keine Grenzen kennt und sich nicht in vorgegebene Bahnen zwängen lässt
- Die Bereitschaft, bei Rückschlägen nicht aufzugeben, sondern neue Lösungswege zu finden
- Eine Leidenschaft für Datenanalyse – nicht um Bestehendes zu bestätigen, sondern um neue Möglichkeiten zu entdecken
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse sowie Microsoft 365-Kenntnisse
Bereit, den Status quo herauszufordern? Dann sind wir bereit für deine Ideen, die unsere neurologischen Therapien auf ein neues Level heben werden.
Als Arbeitgeber schätzen wir Diversität und unterstützen Menschen ihre Potenziale und Stärken zu entfalten, ihre Ideen zu verwirklichen und Chancen zu ergreifen. Die Stellenanzeige richtet sich an alle Menschen gleichermaßen, unabhängig von Alter, Hautfarbe, Religion, Geschlecht, sexueller Orientierung oder Herkunft. Aus gesetzlichen Gründen sind wir verpflichtet darauf hinzuweisen, dass das kollektivvertragliche Mindestgehalt für diese Position bei monatlich € 2.879,00 brutto liegt. Unsere attraktiven Gehaltspakete orientieren sich jedoch an aktuellen Marktgehältern und liegen daher deutlich über dem angegebenen Mindestgehalt.
AbbVie setzt sich für Chancengleichheit ein und verpflichtet sich, mit Integrität zu arbeiten, Innovationen voranzutreiben, Leben zu verändern und unserer Gemeinschaft zu dienen. Chancengleichheit bei Arbeitgeber/Veteranen/Behinderten.
