Tenemos una nueva oportunidad para vos! Buscamos New Business Specialist para sumarse al equipo comercial de los PeYa Markets en Argentina!
- Investigación y Análisis de Nuevos Negocios: Liderar la investigación de tendencias del mercado, tecnologías emergentes y modelos de negocio innovadores en el retail.
- Captacion, deteccion y centralizacion de iniciativas: Detectar nuevas oportunidades de negocio con la industris de CPG´s, mejorando la relacion comercial con la industria .
- Evaluación de Viabilidad y Rentabilidad: Realizar análisis detallados de la viabilidad y rentabilidad de las nuevas oportunidades identificadas.
- Desarrollo de Propuestas de Valor: Liderar la creación de propuestas de valor claras y convincentes para los nuevos negocios.
- Gestion de proveedors/clientes: Liderar la realcion comercial de las iniciativas abordadas con los proveedors/clientes asignados en pos de evolucionar los casos de negocio y estabilizarlos.
- Adaptación al Contexto y al Cambio: Demostrar agilidad para adaptarse a los cambios del mercado y las nuevas tecnologías, proponiendo soluciones innovadoras.
- Relacionamiento con stackholders internos: Impulsar y desarrollar las herramientas y procesos internos necesarios para mantener y evolucionar los casos de negocio con potencial de crecimiento para la compañia.
- Colaboración Estratégica: Establecer y mantener una colaboración estratégica con equipos internos y externos para impulsar las iniciativas de nuevos negocios.
- Enfoque en el Largo Plazo: Mantener una perspectiva a largo plazo al evaluar y desarrollar nuevas oportunidades de negocio.
- Asunción de Riesgos Calculados: Identificar y evaluar riesgos asociados a los nuevos negocios, proponiendo estrategias para mitigarlos.
- Título universitario (graduado o en curso), preferentemente en Ingeniería industrial, Adm. de empresas, o carreras a fines.
- Conocimientos medios de SQL y análisis de datos.
- Experiencia comprobable en Innovación y desarrollo de Nuevos Negocios.
- Ownership, liderazgo, manejo y autogestión de las categorías a cargo.
La diversidad de talento potencia nuestra Cooltura y nuestra organización. Jugamos en equipo en todo lo que hacemos, y lo que más nos gusta de eso es que promovemos la creación de equipos diversos e inclusivos que puedan aportar diferentes perspectivas a PedidosYa. Nuestras oportunidades laborales están abiertas a todas las personas, independientemente de su identidad de género, orientación sexual, origen étnico, religión, edad, discapacidad y/o otras características individuales.
En caso de necesitar algún ajuste razonable o accesibilidad particular para tener la entrevista, por favor no dejes de aclararlo en tu postulación. Además, siéntete libre de indicarnos tus pronombres (él/ella/elle) desde el primer contacto.
#CoolturaPeYa #LaDiversidadNosPotencia
