Boostdraft·4 months ago
会社概要:
弊社は、MITとStanford大学院の卒業生によって2021年4月に設立されたリーガルテック企業です。創業当初からプロダクトへの高い信頼度を武器に、これまでほぼ口コミ・紹介のみで顧客基盤を拡大し、約4年間にわたり外部からの資金調達を行わずに急激な成長を遂げました。
結果として、今では日本の5大法律事務所やLINEヤフー社、メルカリ社などをはじめとする、数百の優良顧客へ導入いただいております。また、既に米国や韓国をはじめとする国外へもプロダクトを展開しております。
想定業務:
・顧客へのソフトウェア導入支援
- 顧客システム環境理解、および導入問題発生時の原因究明、対応策の実施
- 典型的な対処法の明文化、顧客むけ・ITチーム向けのマニュアル作成
・ソフトウェアに関する要望・問題の吸い上げ
- 顧客からのフィードバックの取りまとめ、問題報告
- 新機能要望の取りまとめ、具体化、Software Engineerとの連携
・上記業務に付随するサービスの改良・開発及び他チームとの連携
- 営業・エンジニアチームと連携と、問題対応ワークフローの改善
- 顧客フィードバックの収集・分析と、動作改善や機能追加の考案
- 顧客とのトラブルシューティング
※上記はあくまで想定業務となります
BoostDraftの魅力:
カルチャーブログ:
https://note.com/boostdraft
その他参考記事:
【必須(MUST)】
- IT企業(SaaS含むソフトウェア企業、SIer、ITコンサル等)で、テクニカルサポートとして顧客折衝を行った経験
- 部署間での連携をリードした経験
- 担当顧客を一定数持っている状況下での顧客折衝経験
【歓迎(WANT)】
- C#プログラミング経験
- クラウドでのインフラ構築経験
- 英語での読み書き・会話でのコミュニケーション(ビジネスレベル)
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採用プロセスにおける本人確認と不正防止の取り組みについて:
近年、AI技術を活用した偽装プロフィール(架空の経歴や人物)による応募が国内外で増加しています。BoostDraftでは、すべての候補者に公平で安全な採用プロセスを提供するため、以下の対策を講じています。
これらの取り組みは、すべての候補者の方にとって安心・公正な選考環境を保つためのものであり、一律に適用されます。ご理解とご協力をお願いいたします。
本件についてご不安・ご懸念がある場合は、遠慮なく採用担当までご連絡ください。
<働き方>
※東京近辺在住の従業員は月に複数回、対面業務が発生する可能性あり
<勤務地>
原則自宅、その他自宅に準じる場所
※顧客折衝のため東京近郊在住
<休日>
完全週休二日制(土日祝日 / 年末年始(会社の定める日) /その他会社の定める日)
<採用形態>
正社員・年俸制(固定残業代)
※期限の定めなし
<試用期間の有無>
有り(6か月)
<受動喫煙防止措置>
有り
他の詳細は面談内にてお伝えいたします。