Als Personalsachbearbeiterin / HR-Spezialist (m/w/d) in Teilzeit mit 20-25 Wochenstunden unterstützt Du die HR-Managerin bei der Betreuung zweier Gesellschaften im Rahmen der Personalbetreuung. Dein Aufgabengebiet umfasst dabei u.a. Nachfolgendes:
- Bearbeitung administrativer HR-Vorgänge vom Eintritt bis zum Austritt (z. B. Verträge, Bescheinigungen, Zeugnisse) sowie Personalaktenverwaltung
- Vorbereitende Arbeiten für die monatliche Gehaltsabrechnung (Zuarbeit an die zentrale Abrechnungsstelle)
- Pflege des Zeitwirtschaftssystems Interflex 6040
- Erstellung von HR-Auswertungen
- Bei Bedarf Unterstützung im Bewerbermanagement
- Ansprechpartner/in für Mitarbeitende sowie externe Stellen wie Behörden und Sozialversicherungsträger
- Mitarbeit an Projekten zur Weiterentwicklung unserer HR-Prozesse
- Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation, idealerweise mit Schwerpunkt Personal
- Mehrjährige Berufserfahrung in der Personalsachbearbeitung, gerne mit ergänzender Erfahrung in der Lohnabrechnung
- Versierter Umgang mit MS Office
- Erfahrung mit verschiedenen Zeitwirtschaftssystemen
- Kenntnisse im Arbeits-, Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht
- Hohe Auffassungsgabe und Lernbereitschaft
- Lösungsorientierte und strukturierte Arbeitsweise sowie Diskretion
- Eigeninitiative, gute Kommunikationsfähigkeit sowie ein freundliches und serviceorientiertes Auftreten
Wir bieten dir…
- Eine fundierte Einarbeitung, Familienfreundlichkeit, einen sicheren Arbeitsplatz sowie ein gutes Betriebsklima
- Flache Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen
- Flexible Arbeitszeit über ein Arbeitszeitkonto (ganze Gleittage möglich) sowie tageweise Home Office nach Abstimmung
- Die Vereinbarung von Beruf, Familie und Freizeit (Work Life Balance) sowie Leistungen des PME Familienservice, wie Unterstützung bei der Ferienbetreuung, Lebenslagencoaching und vieles mehr
- Zuschuss zum HVV-Profiticket von monatlich 60 EUR
- Teilnahme am eGYM Wellpass (Eigenanteil von nur 24 EUR monatlich, den Rest übernehmen wir)
- 30 Urlaubstage
- Vielfältige Karriere- und Weiterbildungsmöglichkeiten im Eurofins-Netzwerk
- Jährliche Zuzahlung zur betrieblichen Altersvorsorge
- Modernes IT Equipment
- Job-Rad: Wir bieten dir die Möglichkeit, ein Fahrrad über die Firma zu beziehen und dabei ordentlich zu sparen
- Corporate Benefits: Eurofins bietet dir viele Vergünstigungen für Freizeitaktivitäten, in Onlineshops etc.
- Regelmäßige Mitarbeiter- und Teamevents, wie Weihnachtsfeier oder Sommerfest
- Darüber hinaus beteiligen wir unsere Mitarbeiter auch finanziell am Unternehmenserfolg über eine jährliche Erfolgsbeteiligung
Wir sind Mitglied der Charta der Vielfalt und arbeiten aktiv daran, ein wertschätzendes und diskriminierungsfreies Arbeitsumfeld zu schaffen. Wir setzen uns für eine Kultur ein, in der sich Menschen akzeptiert, respektiert, geschätzt und einbezogen fühlen. Wir sind ein buntes Team, das sich fachlich und menschlich wertschätzt. Haben wir dich neugierig gemacht? Dann bewirb dich noch heute bei uns über unser Online-Formular über die Schaltfläche "Jetzt bewerben!".
Wir freuen uns auf auf Dich!
