• Brindar soporte a todos los planners de la región, diseñando y creando en conjunto soluciones a los problemas para generar impacto en las principales métricas del área.

• Desarrollar herramientas y tableros en Tableau/Looker y SQL para mejorar la gestión de Supply Chain y facilitar la toma de decisiones.

• Analizar la performance del país y sus indicadores (disponibilidad, niveles de stock, rotación, merma, fill rate de proveedores y evolución del lead time, entre otros) a través de tableros de gestión y árboles de pérdidas. Participar en la definición de planes de acción.

• Dar soporte a la operación de planning en los diferentes países, compartiendo buenas prácticas y estandarizando procesos (SOPs).

• Liderar proyectos de mejora continua y automatización de procesos dentro de la planificación regional.

• Análisis y manipuleo de grandes volúmenes de datos y generación de tableros en tableau.

• Colaborar con el equipo global de Supply Chain para alinear estrategias, mejorar herramientas y coordinar iniciativas para la región

• Formación: Graduado en Ingeniería Industrial, Administración, Comercio Exterior, Ingeniería en Informática, Análisis de Datos o carreras afines.

• Experiencia: Mínimo 1 año en posiciones similares dentro de Supply Chain, Demand Planning o Logística.

• Dominio avanzado de Excel (Excluyente) y SQL (Deseable)

• Manejo de lenguaje Python (Deseable) para análisis y automatización de procesos

• Inglés intermedio. (Excluyente)

• Experiencia en herramientas de visualización de datos como Tableau, Power BI o Looker

• Conocimientos en análisis de datos y optimización de procesos logísticos.

• Capacidad analítica, pensamiento crítico y resolución de problemas.

• Orientación a la mejora continua y autonomía.

• Atención al detalle, organización y pensamiento estructurado.

• Excelentes habilidades de comunicación y trabajo en equipo.

En PedidosYa, el impacto no se mide solo en resultados sino en cómo los alcanzamos. Buscamos al mejor talento: personas que vibren con nuestros valores, la forma en la que pensamos, decidimos y colaboramos todos los días.

Lo que lográs es clave, pero el “cómo” lo hacés es lo que nos define. Jugando en equipo, hacemos que el negocio y nuestro ecosistema sigan creciendo, mientras le simplificamos el día a día a millones de personas.

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La diversidad de talento potencia nuestra Cultura y nuestra organización. Jugamos en equipo en todo lo que hacemos, y lo que más nos gusta de eso es que promovemos la creación de equipos diversos e inclusivos que puedan aportar diferentes perspectivas a PedidosYa. Nuestras oportunidades laborales están abiertas a todas las personas, independientemente de su identidad de género, orientación sexual, origen étnico, religión, edad, discapacidad y/o otras características individuales.

En caso de necesitar algún ajuste razonable o accesibilidad particular para tener la entrevista, por favor no dejes de aclararlo en tu postulación. Además, siéntete libre de indicarnos tus pronombres (él/ella/elle) desde el primer contacto.

#CulturaPeYa #LaDiversidadNosPotencia